Empresas: Sessão de Divulgação sobre os concursos para contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados

O Programa Regional do Centro (Centro 2030), gerido pela Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Centro, I. P.  (CCDR Centro), abriu um concurso, com uma dotação de 6 milhões de euros, dirigido a Incubadoras de Base Tecnológica da Região Centro, para a qualificação dos serviços de apoio a empresas e reforço dos espaços dedicados à incubação de novas empresas tecnológicas.   Estes apoios, do Fundo Europeu de Desenvolvimento Regional (FEDER), são dirigidos às Incubadoras de Base Tecnológica da Região Centro, que se enquadrem na Estratégia Regional de Especialização Inteligente (RIS3 – Centro). Têm como objetivo a aceleração da criação e desenvolvimento de novas empresas de base tecnológica, com foco em «startups», empresas inovadoras com um elevado potencial de crescimento e modelos de negócio, produtos ou serviços inovadores, que resultam de processos de Investigação e Desenvolvimento, muitas vezes associados aos centros de investigação e inovação das Universidades e Institutos Politécnicos.   Consulte o aviso de concurso aqui

O Centro 2030 tem 15 avisos de concurso programados até abril de 2027. São mais de 312 milhões de euros para apoiar projetos das mais diversas áreas, desde a qualificação dos recursos humanos à proteção da natureza, dos incentivos de base tecnológica ao apoio à habitação, entre outros.    Avisos Programados de maio de 2026 a abril de 2027 Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados por PME – Territórios não classificados como de Baixa Densidade  Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados por PME – Territórios de Baixa Densidade  Ações de “Proteção e conservação da natureza e da biodiversidade” incluídas em planos de cogestão de áreas protegidas – Região Centro – 2.º Aviso  SICE – Inovação Produtiva – Territórios de Baixa Densidade e Outros Territórios  Habitação Social e Acessível  Residências Universitárias  Habitação Social e Acessível (IT)  Economia circular (SI)  SIID – I&D Empresarial – Demonstradores Individuais e em copromoção  SICE – Inovação Produtiva (Rede de Fornecedores Inovadores)  SICE – Investimento Empresarial Produtivo (Setor da Defesa)  Contratos de Impacto Social  SIID – I&D Empresarial – Operações Individuais e em Copromoção  Sistema de Incentivos de Base Territorial – EEC PROVERE   Consulte o Plano Anual de Avisos Centro 2030 aqui

A Comissão Interministerial do Portugal 2030 aprovou a atualização do Plano Anual de Avisos, através da Deliberação CIC n.º 13/2026/PL. O Plano Anual de Avisos do Portugal 2030 e do FAMI – Fundo para o Asilo, a Migração e a Integração, permite conhecer quais os próximos avisos que serão lançados, sendo, assim, possível planear atividades e investimentos, reforçando a transparência e previsibilidade na abertura de concursos e convites para candidaturas a fundos europeus. PERTO DE 3,2 MIL M€ DE FUNDOS EUROPEUS PARA APOIAR PROJETOS Entre maio de 2026 e abril de 2027, está prevista a publicação de 211 Avisos de concurso, mobilizando cerca de 3,2 mil milhões de euros, distribuídos pelas várias regiões do país, nas áreas sociais, da economia, do ambiente, do mar e do território. Os concursos vão abarcar projetos em diversas áreas, como inovação produtiva, investigação na área digital e biotecnologia, infraestruturas e equipamentos tecnológicos, descarbonização, eficiência energética na habitação social, mobilidade sustentável e gestão da água e conservação de recursos hídricos.   PROGRAMA AVISOS A LANÇAR MONTANTE A CONCURSO PESSOAS 2030 34 1.070.633.231€ Compete 2030 19 658.800.000€ Sustentável 2030 22 492.725.095€ Mar 2030 1 300.000€ Norte 2030 19 51.391.571€ Centro 2030 15 312.362.672€ Lisboa 2030 3 7.500.000€ Alentejo 2030 31 126.598.843€ Algarve 2030 31 121.885.500€ Açores 2030 28 161.137.500€ Madeira 2030 22 131.800.000€ PAT 2030 1 1.500.000€ FAMI 2030 6 22.270.079€ PLANEIE OS SEUS INVESTIMENTOS! O Plano Anual de Avisos constitui um relevante instrumento de planeamento para todos os atores do ecossistema dos fundos. Assume particular relevância para os beneficiários pela perspetiva que fornece a médio prazo sobre oportunidades de financiamento, num modelo que valoriza transparência. O Plano Anual de Avisos é atualizado todos os quadrimestres, sendo, em cada um, publicada uma versão atualizada do Plano para os 12 meses subsequentes, com maior detalhe de informação para o 1º quadrimestre de cada atualização. Na página do Plano Anual de Avisos poderá encontrar informação sobre todos estes avisos e saber quando serão lançados, quem se pode candidatar e quais as ações elegíveis em cada um. Pode contar, ainda, com a ajuda do assistente virtual IVO, disponível para apoiar as suas pesquisas.   Fonte: AD&C-USI-NCE  

O Programa Regional do Centro (Centro 2030) abriu dois concursos para a contratação de recursos humanos altamente qualificados por empresas, um para territórios de baixa densidade, outro para territórios não classificados de baixa densidade.    Estes concursos, dirigidos a micro, pequenas e médias empresas, visam a promoção do emprego, o incremento da proporção de pessoal altamente qualificado no emprego total e o aumento de recursos humanos qualificados para concretizar a estratégia de inovação da empresa, para densificar as interações e a colaboração com o Sistema Regional de Inovação e, ainda, para acelerar a transição digital e energética nas empresas.   Ao promover o emprego qualificado pretende-se induzir a transformação da estrutura produtiva regional, apoiando o aumento da intensidade tecnológica nas empresas e/ou promovendo a sua afirmação em cadeias de valor mais internacionalizadas. Este objetivo permite ainda dar resposta à recomendação da avaliação relativa à necessidade de promover a inserção profissional e valorização económica em meio não académico dos apoiados na sua formação avançada. A integração de recursos humanos altamente qualificados nas empresas é um garante da adaptação das mesmas à mudança e promove a sustentabilidade do emprego.   O aviso Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados por empresas (micro, pequenas e médias) – Territórios de Baixa Densidade tem uma dotação de quatro milhões de euros do Fundo Social Europeu Mais (FSE+) e destina-se a apoiar a contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados em territórios classificados como de Baixa Densidade na Região CENTRO – NUTS II.   O aviso Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados por empresas (micro, pequenas e médias) – Territórios não classificados como de Baixa Densidade tem uma dotação de seis milhões do Fundo Social Europeu Mais (FSE+) e abrange territórios da Região Centro não classificados como de baixa densidade.    Período de candidaturas nos 2 avisos: O período de candidaturas inicia-se às 15h00 de 20 de maio de 2026 sendo a análise e decisão efetuada de acordo com as seguintes fases: Fase 1: 18h00 do dia 31/07/2026 Fase 2: 18h00 do dia 30/09/2026 Fase 3: 18h00 do dia 21/12/2026 Fase 4: 18h00 do dia 26/02/2027   Consulte os avisos aqui